通過(guò)舉辦網(wǎng)格化管理知識(shí)講座、組織網(wǎng)格長(zhǎng)座談等形式，加強(qiáng)網(wǎng)格長(zhǎng)對(duì)網(wǎng)格化管理的認(rèn)識(shí)。對(duì)一、二、三級(jí)網(wǎng)格長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)，使網(wǎng)格長(zhǎng)能熟練運(yùn)用手機(jī)在社管通信息平臺(tái)上報(bào)信息。

     建立網(wǎng)格長(zhǎng)日巡查制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，上報(bào)問(wèn)題。建立網(wǎng)格長(zhǎng)周信息上報(bào)制度，反映居民需求，幫助解決問(wèn)題;每周對(duì)各辦網(wǎng)格長(zhǎng)、各村責(zé)任人上報(bào)信息情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)比，通報(bào)結(jié)果，將網(wǎng)格管理納入各辦、各村年終目標(biāo)考核。

    建立問(wèn)題限期解決制度，能在本網(wǎng)格內(nèi)解決的問(wèn)題，按規(guī)定期限內(nèi)解決到位，超出職權(quán)范圍的，及時(shí)上報(bào)，協(xié)調(diào)、配合上級(jí)網(wǎng)格盡快解決。